Факторы, влияющие на трудоспособность работающих лиц пожилого возраста (обзор литературы)
- Авторы: Анищенко Е.Б.1, Транковская Л.В.1, Важенина А.А.1, Капцов В.А.2
-
Учреждения:
- ФГБОУ ВО «Тихоокеанский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации
- ФГУП «Всероссийский научно-исследовательский институт гигиены транспорта Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека»
- Выпуск: Том 101, № 1 (2022)
- Страницы: 95-101
- Раздел: СОЦИАЛЬНО-ГИГИЕНИЧЕСКИЙ МОНИТОРИНГ
- Статья опубликована: 10.02.2022
- URL: https://stomuniver.ru/0016-9900/article/view/639561
- DOI: https://doi.org/10.47470/0016-9900-2022-101-1-95-101
- ID: 639561
Цитировать
Полный текст
Аннотация
Во многих странах наблюдаются тенденции повышения уровня занятости среди лиц пожилого возраста. Увеличился официальный пенсионный возраст, и это требует учёта различного рода факторов, напрямую или косвенно влияющих на трудоспособность граждан пожилого возраста, продолжающих свою трудовую деятельность, в первую очередь зависящую от состояния их физического и психического здоровья, а также социально-экономических условий жизни в целом.
Цель обзора — обобщение данных зарубежных и отечественных исследований, посвящённых выявлению различного рода факторов, положительно либо отрицательно влияющих на трудоспособность работающих лиц пожилого возраста.
Проведён поиск публикаций в базах данных Scopus, Web of Science, PubMed, The Cochrane Library, SciELO, EMBASE, Global Health, CyberLeninka, РИНЦ, изданных с 2011 по 2021 г. Использовали дескрипторы, включающие термины, связанные с трудоспособностью, старением людей пожилого возраста. Были включены количественные обсервационные исследования для изучения влияния различных факторов на трудоспособность в пожилом возрасте. Исключены исследования, касающиеся анализа клинического течения заболеваний, связанных со старением, и/или статьи и публикации в форме редакционных статей, интервью, проектов, клинических заметок, обзорных заключений.
Всего изучено 744 статьи, 28 из которых включены в анализ. Переменные, которые показали отрицательную корреляцию с трудоспособностью лиц пожилого возраста, включали: вредные привычки, время работы и физические требования к профессиональной деятельности. Удовлетворённость жизнью, достаточный доход, физическая активность, волонтёрство и умственная нагрузка считались факторами, положительно влияющими на трудоспособность лиц пожилого возраста.
Заключение. Обобщённые данные проведённых ранее исследований выявили факторы, формирующие защитный механизм, направленный против депрессии, снижающий вероятность получения инвалидности и потери работоспособности у лиц пожилого возраста.
Участие авторов:
Анищенко Е.Б. — концепция и дизайн исследования, сбор и обработка данных, написание текста, редактирование;
Транковская Л.В. — концепция и дизайн исследования, редактирование;
Важенина А.А. — сбор и обработка данных, написание текста, редактирование;
Капцов В.А. — концепция и дизайн исследования, написание текста, редактирование.
Все соавторы — утверждение окончательного варианта статьи, ответственность за целостность всех частей статьи.
Конфликт интересов. Авторы декларируют отсутствие явных и потенциальных конфликтов интересов в связи с публикацией данной статьи.
Финансирование. Исследование не имело спонсорской поддержки.
Поступила: 01.09.2021 / Принята к печати: 25.11.2021 / Опубликована: 09.02.2022
Ключевые слова
Об авторах
Елена Борисовна Анищенко
ФГБОУ ВО «Тихоокеанский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации
Автор, ответственный за переписку.
Email: e-b-1979@mail.ru
ORCID iD: 0000-0003-0152-284X
Канд. мед. наук, доцент, доцент кафедры гигиены ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России, 690002, Владивосток.
e-mail: e-b-1979@mail.ru
РоссияЛ. В. Транковская
ФГБОУ ВО «Тихоокеанский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации
Email: noemail@neicon.ru
ORCID iD: 0000-0003-4883-4525
Россия
А. А. Важенина
ФГБОУ ВО «Тихоокеанский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации
Email: noemail@neicon.ru
ORCID iD: 0000-0002-5584-4900
Россия
В. А. Капцов
ФГУП «Всероссийский научно-исследовательский институт гигиены транспорта Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека»
Email: noemail@neicon.ru
ORCID iD: 0000-0002-3130-2592
Россия
Список литературы
- ВОЗ. Всемирный доклад о старении и здоровье. Доступно: https://apps.who.int/iris/bitstream/handle/10665/186463/9789244565049_rus.pdf
- Доброхлеб В.Г., Барсуков В.Н. Демографические теории и региональный аспект старения населения. Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2017; 10(6): 89-103. https://doi.org/10.15838/esc.2017.6.54.6
- Денисенко М.Б., Варшавская Е.Я. Продолжительность трудовой жизни в России. Экономический журнал Высшей школы экономики. 2017; 21(4): 592-622.
- Капелюшников Р.И. Феномен старения населения: экономические эффекты. Экономическая политика. 2019; 14(2): 8-63. https://doi.org/10.18288/1994-5124-2019-2-8-63
- Ворошилова И.И., Сидоренко М.А. Медико-демографические особенности старения населения Сахалинской области. Тихоокеанский медицинский журнал. 2011; (2): 78-82.
- Устав ООН. Доступно: https://www.un.org/ru/about-us/un-charter/full-text
- Устав Международной Организации Труда (с изменениями на 22 июня 1962 года). Доступно: https://docs.cntd.ru/document/1901963
- Organization for Economic Cooperation and Development. Labour force statistics. Available at: https://www.oecd.org/std/labour-stats/
- Сороко Е.Л. О пределах применимости демографических прогнозов ООН. Демографическое обозрение. 2018; 5(2): 6-31
- Carvalho D.P., Rocha L.P., Pinho E.C., Tomaschewski-Barlem J.G., Barlem E.L.D., Goulart L.S. Workloads and burnout of nursing workers. Rev. Bras. Enferm. 2019; 72(6): 1435-41. https://doi.org/10.1590/0034-7167-2017-0659
- Sun F., Li W., Jiang L., Lee J. Depressive symptoms in three Chinese older workforce groups: the interplay of work stress with family and community factors.Int. Psychogeriatr. 2020; 32(2): 217-27. https://doi.org/10.1017/S1041610219000528
- Merkus S.L., Lunde L.K., Koch M., Wærsted M., Knardahl S., Veiersted K.B. Physical capacity, occupational physical demands, and relative physical strain of older employees in construction and healthcare.Int. Arch. Occup. Environ. Health. 2019; 92(3): 295-307. https://doi.org/10.1007/s00420-018-1377-5
- Wilkie R., Cifuentes M., Pransky G. Exploring extensions to working life: job lock and predictors of decreasing work function in older workers. Disabil. Rehabil. 2011; 33(19-20): 1719-27. https://doi.org/10.3109/09638288.2010.544835
- Van den Berg T.I.J., Elders L.A.M., de Zwart B.C.H., Burdorf A. The effects of work-related and individual factors on the Work Ability Index: a systematic review. Occup. Environ. Med. 2009; 66(4): 211-20. https://doi.org/10.1136/oem.2008.039883
- Costa A.F., Puga-Leal R., Nunes I.L. An exploratory study of the Work Ability Index (WAI) and its components in a group of computer workers. Work. 2011; 39(4): 357-67. https://doi.org/10.3233/wor-2011-1186
- De Souza L.M., Lautert L., Hilleshein E.F. Quality of life and voluntary work among the elderly. Rev. Esc. Enferm. USP. 2011; 45(3): 665-71. https://doi.org/10.1590/s0080-62342011000300017 (in Portuguese)
- Monteiro M.S., Ilmarinen J., Corrâa Filho H.R. Work ability of workers in different age groups in a public health institution in Brazil.Int. J. Occup. Saf. Ergon. 2006; 12(4): 417-27. https://doi.org/10.1080/10803548.2006.11076703
- Noone J., Knox A., O’Loughlin K., McNamara M., Bohle P., Mackey M. An analysis of factors associated with older workers employment participation and preferences in Australia. Front. Psychol. 2018; 9: 2524. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2018.02524
- Schinkel-Ivy A., Mosca I., Mansfield A. Factors contributing to unexpected retirement and unemployment in adults over 50 years old in Ireland. Gerontol. Geriatr. Med. 2017; 3: 2333721417722709. https://doi.org/10.1177/2333721417722709
- Oliveira A., Nossa P., Mota-Pinto A. Assessing functional capacity and factors determining functional decline in the elderly: a cross-sectional study. Acta Med. Port. 2019; 32(10): 654-60. https://doi.org/10.20344/amp.11974
- Cutler D.M., Meara E., Richards-Shubik S. Health and work capacity of older adults: estimates and implications for social security policy. SSRN 2577858; 2013. https://doi.org/10.2139/ssrn.2577858/
- Berglund T., Seldén D., Halleröd B. Factors affecting prolonged working life for the older workforce: the Swedish case. Nord. J. Work. Life Stud. 2017; 7(1): 19-36. https://doi.org/10.18291/njwls.v7i1.81396
- Шувалов А.В., Иванов О.С. Исследование психологических характеристик лиц пожилого возраста в связи с оценкой степени сохранности их трудоспособности. В кн.: Сборник материалов всероссийской научно-практической конференции «Актуальные вопросы психологии развития и формирования личности: методология, теория и практика». СПб.; 2018: 152-9.
- Тимаков И.В. Самооценка трудоспособности возрастных работников в условиях российского региона. Экономика труда. 2019; 6(4): 1423-36. https://doi.org/10.18334/et.6.4.41156
- Щанина Е.В. Основные факторы трудовой активности пожилых людей. Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. 2013; 1(25): 88-96.
- Люсова О.В. Психологические факторы трудовой активности пожилого человека. Природные системы и ресурсы. 2016; (1): 84-91. https://doi.org/10.15688/jvolsu11.2016.1.9
- Максимов С.А., Индукаева Е.В., Мулерова Т.А., Данильченко Я.В., Табакаев М.В., Артамонова Г.В. Связь сердечно-сосудистого здоровья с трудовой занятостью лиц старшего возраста (ЭССЕ-РФ в Кемеровской области). Социальные аспекты здоровья населения. 2016; (1): 6.
- Гудков А.Б., Чащин В.П., Демин А.В., Попова О.Н. Оценка качества жизни и постурального баланса у женщин старших возрастных групп, продолжающих работу в своей профессии. Медицина труда и промышленная экология. 2019; 59(8): 473-8. https://doi.org/10.31089/1026-9428-2019-59-8-473-478
Дополнительные файлы
